Constructiv lance « Les Semaines de la Construction », une initiative qui s’étale sur six semaines et qui vise à accélérer le recrutement dans le secteur. Les jeunes y jouent un rôle fondamental, et on comprend immédiatement pourquoi le secteur [...]
Trouver des collaborateurs adéquats et les garder, tel est le plus grand défi pour les entreprises belges en 2023. C’est ce que révèle une enquête du prestataire de services RH Acerta et de la KU Leuven. Dans la recherche du bon collaborateur au [...]
Buildwise (anciennement CSTC) offre un grand nombre de formations destinées au professionnel de la construction. Vous désirez en savoir plus sur la nouvelle norme acoustique pour les bâtiments résidentiels? Vous souhaitez vous mettre à jour en c [...]
CMB.TECH, une division de la société anversoise CMB, développe et met en œuvre des solutions hydrogène pour une large gamme d'applications lourdes, notamment les camions et les machines heavy-duty. Par exemple, l'entreprise installe des systèmes [...]
Le nombre de postes vacants dans la construction a augmenté de 0,7 % au cours du troisième trimestre 2022, malgré une baisse générale de 1,4 % dans tous les secteurs pour la même période. « Notre secteur éprouve toujours des difficultés pour c [...]
Selon une analyse d’Embuild basée sur les chiffres de Constructiv, les départs de travailleurs ont été sensiblement plus élevés que les entrées dans la construction. Entre le premier trimestre 2018 et le deuxième trimestre 2022, 205.920 person [...]
Le nombre d’élèves qui suivent un enseignement lié à la construction à temps plein dans les deuxième et troisième degrés du secondaire a diminué de 12% entre l'année scolaire 2016-2017 et l'année scolaire 2021-2022.
L'augmentation des coûts salariaux est le plus grand défi rencontré par les PME, surtout celles comptant beaucoup de collaborateurs. Concrètement, pour certaines, les solutions envisagées sont de réduire les coûts de personnel en remplaçan [...]
Juste avant la rentrée des classes, la Bouwunie fait le point sur l'éducation à la construction. Au cours de l'année scolaire écoulée, le nombre d'élèves en troisième année d'enseignement de la construction a diminué de 168 élèv [...]
L'année dernière, le nombre d'étudiants dans l'enseignement supérieur de la construction a continué à baisser, à l'exception des cours de gestion de chantier. Dans le même temps, le nombre d'inscriptions pour les études d’in [...]
Le nombre de salariés dans le secteur de la construction a augmenté de 11% entre 2002 et 2022, tandis que le nombre de travailleurs indépendants a augmenté de 54% au cours de la même période. Le nombre d’employées (salariés et indépendants con [...]
Le prestataire de services RH Acerta affirme que le nombre de travailleurs Ukrainiens en Belgique a connu augmentation de 38% par rapport à l’année précédente. Cette évolution est due au statut spécial de protection subsidiaire des Ukrainiens, [...]
La nouvelle liste des fonctions critiques et métiers en pénurie du Forem pour l’année 2022 a été publiée. Sur les 141 métiers concernés, 89 métiers sont en pénurie et 52 en situation critique. Et la construction tient le haut du palmier, avec [...]
Pour contrer la pénurie de talents au sein du secteur de la construction, l’ADEB a développé un projet d’envergure afin de rencontrer les élèves du général et du technique dès la 2ème secondaire.
En raison de la guerre, moins d'Ukrainiens détachés commencent à travailler dans les entreprises de construction belges. Dans le même temps, la Confédération Construction a constaté qu'un certain nombre de réfugiés d'Ukraine sont à [...]
L’entreprise RH Acerta affirme qu’il y a 16,8% de la main d’œuvre du secteur de la construction qui est étrangère. Cela reste très relativement au-dessus de la moyenne nationale, qui est de 14,8%.
Avec sa nouvelle campagne «Nous Construisons Demain», l’organisation sectorielle Constructiv et ses partenaires souhaitent attirer la main d’œuvre qui manque cruellement au secteur. Comment? En changeant la perception qu’a le grand public sur [...]
Vinci Energies Belgique lance la deuxième édition de sa campagne «Women in technology». L’entreprise souhaite ainsi œuvrer pour plus de diversité, et plus particulièrement pour plus de femmes au travail.
Une analyse de la Confédération Construction montre que le secteur attire de plus en plus les femmes. Celle-ci révèle également que le nombre de travailleuses indépendantes a augmenté de 35% entre 2015 et 2020.
Souffrant d’un exode des travailleurs ukrainiens partis défendre leur pays à la demande de leur président, le secteur de la construction souhaite accueillir ceux qui sont en fuite pour travailler aux conditions de salaires et de travail belges [...]